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                行為▼識別系統

                行為識別系統

                 4C行為體系 

                  山東能源企業文化行為體Ψ系是“超越文化”的組成部分,是精神理念在員工行為上的具體體現與外化,是員工的職業標準與行為幸运快三精准预测号码 指南。

                山東能源企業文化行為體系包括“ 全員行為什么是幸运快三 公約( C o n s e n t ) 、行為信條( C r e d o ) 、行為規則(Code)和商務禮儀(Courtesy)”四大部分,簡稱4C行為體系。

                全員行為公約是山東能源全體員工共同幸运快三在哪看开奖 遵守的行為約定。

                行為信條是山東能源各層㊣ 級員工的行為標準。

                行為規則是全體員工應當共同遵守的具體行為︽指引,是根據國際化的需要、按照不同的行為類別進行劃分的行為細則。

                商務㊣禮儀是員工在商務活動中應當遵守幸运快三人工计划精准版 的行為準則。

                全員行為公約

                全員行為公約是山東能源全體員工共同幸运快三在哪看开奖 遵守的行為約定,是企業員工在↓為人處事上共同認可和擁護的心理契約。

                一、愛崗敬∏業是本分

                我們盡職盡責,嚴守規範,提高職業素養,對自己的工作△負責,力爭在平凡的工】作中,做出不平¤凡的業績,在不同的崗位上為山東能源貢獻力量。

                二、 安全生產是保障

                安全是頭幸运快三投注单双技巧 等大事,安全幸运快三计划群有真的吗 是一切的保障,沒有安全,一切就等於零。安全就是政治,安全就是々穩定,安全就①是和諧,安全就是ぷ效益,安全就是幸福,安◣全就是形象。我們的一切生產行為首先要確保安全。

                三、 自律誠信是根本

                自律關乎生命╳安全,關乎個人成幸运快三最多连几期 敗,關乎企業聲譽。信守承諾是我們做人做事的根本原則。誠實守信才幸运快三怎么玩的 能無愧於心。

                四、 相互尊重是前提☉

                包容、和諧的工作氛圍是在互相尊重的前提下建立的↓,要學會換位◣思考,多站在對方的立場上想問題,己所不欲,勿施於人。

                五、 團◣結協作是基礎

                團結協作是事業發展的基礎。工ω作需要協作,成功離不開協作。我們都是山東能源的一分子,讓我幸运快三计划网页在线 們在相互溝通中化解分歧,在坦誠交流中凝聚20190625幸运快三计划 共識。

                六、 學習創新是途徑

                我們要在不斷學習與創新中體驗工作與生命的意義。加強98830幸运快三开奖查询结果 自身修養∴、提高自身素質是自我發展和成長的◤動力。我們須在工作∞中學習,在學習中工作;努力學↘習新知識,鉆研新技術,掌握★新技能。

                七、 健康生活是修養

                樹立快樂工作、快樂生活的理念,積幸运快三单双的走势图 極參與全民健身運動,保持身心▓健康,不讓個人的健康狀況成為企業安全的隱患。以良好的精神狀態和卐心理素質對待工作和生活。

                八、 爭創一流是√目標

                幹就幹最好◣,爭就爭一流。產品就是※人品,對工作要精益求精。我們時刻意識到與世界先進水平的差距,時刻不忘特別幸运快三五分钟一期 能吃苦、特別幸运快三怎么辨别大小单双 能戰鬥、特別能奉獻的傳統,奮起直追。讓我們在銳意進取中不斷超越,在拼搏奉獻中體現幸运快三是什么彩票 價值,共同為山東能源美好⌒ 的明天而努力奮鬥!

                行為信條

                行為信條是山東能源各︻級員工的行為標準,是在工作中↑對照檢查自己行動的座右銘。

                一、 高層領導者行為信條

                解放思想 謀劃全局

                率先垂範 不辱使命

                以人為本 振興企業

                二、 中層領導者行為信條

                學習創新 高效執行

                處事公正 廉潔自律

                勇於開拓 超越自我

                三、 基層管理者行為信條≡

                身先士卒 帶好隊伍

                技術過硬 精益求精

                有效溝通 公平公正

                四、 基幸运快三开奖结果走势 層員工行為信條

                遵章守紀 勤奮學習

                牢記安全 服從執行

                精細操作 創造佳績

                行為規則

                山東能源始終認為企業長遠利益及相關各方長遠利益的實現有賴於高標準、持久地遵循一套企業特有的行為規則。

                山東能源☆承諾嚴守企業行為規則,高標幸运快三实时开奖查询 準履行企業道德規範,認真執行國家及行業相關法⌒規,做高度負責的優秀企業公民。

                一、 明德守信

                1.誠實工作,不隱瞞和掩蓋工作中任何存在的問題。

                2.與合作夥伴▼保持正常的工作關系,任何收受合作△夥伴賄賂、謀取不正當」利益的行為都是禁止的。

                3.加強與遵紀守法、尊重我們價值標準的商業夥伴的交往,並幫助商業幸运快三1分钟全天实时计划 夥伴理解我們的道德行為準則。

                4.不得利用職務之便為自己、家人或朋友謀取私利幸运快三破解器下载 。

                5.不參加可能給企業利益、聲譽帶來潛在風險或有違社會公德的商業應幸运快三代玩给50佣金 酬或其他活動。

                二、 安全●與環境〗〗

                6.嚴格遵守安全管理行為規範,高度重視員工∑ ∑ “六預”、崗位描述和手指口述安全行為的養成。

                7.持續對員工進行安全、健康和環保●規範的教育和培訓。

                8.確保合作夥伴按照幸运快三官方开奖结果 我們的安全、健康和環境制度行事,培養並提高他們的責任意識。

                9.一旦發生傷害事故、環境汙染等事ω 件,發現安全隱患,應及時向主管部門和⊙上級負責人報告,並果斷按照規定采取相應措施。

                10.當出現自然災害、地質災害和設備故障】時,應按照規@定立即停止生產並撤離人員。

                11.及時發現不能正常履行職責的▼工作人員,並及時報告上級主管領導,主管領導應立即采取適當措施,予以處理。

                三、 質量與健康幸运快三出号规律 幸运快三出号规律

                12.嚴格按代玩幸运快三 照安全、質量標準體系的要求進行操作或提供服務,推進安全質量標準化建設。

                13.公司定期為員工進行健康∮檢查,為所有人建立◎健康檔案,建立健全補充保♀險、免費保健等醫①療保障制度。

                14.為員工提供專業化、個性化︽的員工幫助計劃。

                四、 政府與社區

                15.任何人不得為了獲取不正當的利ξ 益,向他人提幸运快三怎么看出规律 供任何名目的不正當利益。

                16.與作業地政府保持良性互動關系,遵守地方法律和法規,尊重當地的文化與幸运快三走势图表 商業習俗。

                17.在作業】所在地,按照實際需幸运快三计划是骗局吗 要招聘合格的當地員工,改善♀當地就業狀況。尊重少數民族傳統與〓風俗。

                18.任何時候、任何地方發生任何形式的事故、傷亡和汙染∩等事件,都要按照規定如實向政府監管部門報告,絕不◣隱瞞真相。

                五、 責任與執行

                19.循序漸進實施“五精”管理,沿著精細、精準、精確、精益、精美的管有人领做幸运快三有问题吗 理境界不斷提升。

                20.持續推行整理幸运快三怎么看走势图 、清潔、準時、標準化、安全、素養的6S行為規範,培養良好的工作習慣。

                21.任何工作有檢查、有考核,做到今日事,今日畢。

                六、 平等◤與尊重

                27.營造信任、無幹擾的≡工作環境,構建友愛、和諧、誠懇、坦率∴的人際關系。

                28.一切以大局為重,按照協作和理解的原則處理◣問題,不幹擾他人的正常工作。

                29.提倡在公正平等的↘基礎上展開內部競爭,相互促進,共同進步。

                30.尊重員工之間不同的文化差異和生活習慣,並通過相互支持保持團隊的凝聚力。

                31.在員工的招聘、培養和晉升上始終以專業█資格、技能水平和工作業績為標準,一視同仁。

                32.尊重同事人格,禁止一切謾【罵、侮辱、詆毀等歧視性╲言論和行為。

                33.不得將◣員工私人信息提供給企業內部和》外部的任何人,並用於不正當目√的。

                七、 學習與創新

                34.熟悉現代企業運作,充分掌握本崗位所需技福彩遍幸运快三 能,養成在工作中學習的良好習慣。

                35.創造性地開幸运快三可以破解吗 展工作,發揮個人的創造力和創新精神,開展課題攻關,鼓勵小發明、小創造、小革新、小建議,並推廣運ㄨ用,實名冠名。

                36.努力創建學習型組織,搭建學習成果的共享⌒ 平臺。

                37.提倡→參加脫產培訓、半脫產學習和業余學習,有計▃劃地組織專業性、專題幸运快三是不是真的 性的業余學習,鼓勵獲得崗位資質,全面提升個人素質。

                八、 公司資產

                38.愛護公司財物,在使用或□ 操作機械、設備、辦公用品等公司資產時,應註意防止☆公司財物的浪費、損失、損壞、濫用、偷盜、挪用或侵占。

                39.在工作時間全身心履行工作職責,不使用公司設〇備、財物和其他任何資源處理私╱人事務或牟取個▽人私利。

                40.堅持公司利益至上的原則,對外謹慎使用公司的資質,慎重做幸运快三怎么玩才能赢 出承諾,避免不當言行給公司聲譽帶來不良影響。

                41.遵循幸运快三预测大小软件 法律和公司制度,制訂、保存和提交企業資產和商業往來的準確記錄,未經合法授權和正當程序不得隱藏、變更、銷毀或以任何方●式改動記錄或文件。

                42.不得故意在♂報告、記錄或費用報銷中提供虛假或誤導內容,所有〗報銷申請、收據、賬單和發票應準確↙無誤,並及時遞交。

                九、 知識產權

                43.對公司的商業秘密和公司的知識產權主動予以保幸运快三计划下载 護。

                44.因工作需要與公司以外的人分享公司自主知識產權時,須事先報請主幸运快三官网 管領導同意。

                45.尊重¤商業夥伴的知識產權和商業秘密,不應將其商業信息提供給其他客商。

                十、 感ω 恩與包容

                46.保持健康心態和對社會的∏感恩之心,鼓勵參與公司發起的公益活動。

                47.在日@常生活中提倡積極、和諧的『生活態度,多參△加有益身心健康的文體活動。

                48.愛人如己,將心比心,提倡透明公平、心平氣和地協商解決生活工作中的矛盾沖突。

                商務禮儀

                山東素有“好客山東”、“禮儀之邦”的美譽。山東能幸运快三是不是真的吗 源按照企業核心價值觀和理念要求,融合儒家待客之道的精華,明確了商務活動中儀容儀表、言談舉止、會面溝通等禮儀標準,規範Ψ 了辦公、迎賓、宴♀會等不同場合的禮儀要求,有助〓於樹立良好的企業形象和塑造職業化員◎工,是山東能源企業文化理念在商務行為上的◤重要體現。

                一、 員工基本禮儀

                【著裝整齊】

                員工在工作時間內統一著裝,保持整幸运快三稳中计划群 潔幹凈,並佩帶統一的標誌。參加商務活動及重要會議,著顺盈彩票幸运快三走势 裝要正式、得體,男士應穿西裝◥系領帶,女士應著職業裝,體現大方幹練】的風格。

                【儀容大方】

                工↓作中註意儀表的整潔大方,頭發清爽,面容潔凈。男士要註意臉部的♀整潔,不∏蓄長胡須等。提倡女士上班施淡妝,車間的女工不穿高跟鞋,並將長發挽起。

                【目光坦誠】

                眼睛是心靈的窗戶,運用好凝視幸运快三中奖规则 禮節。一個坦誠幸运快三计划单双 堅定的眼神,能傳達出對同事和賓客的尊重與友好之情。

                【手勢得體】

                工作中指示物品、遞接物品、展示物品、招呼別人、舉手示意要采用簡潔一致∞、彬彬有禮的≡手勢。

                【主動問候】

                見面問候▲時,下級先◥問候上級,男士先問候女士,主人先問候客人。領導檢查工作或外來人員參觀時,應主動站立、問候。不方便口頭問候時,可用招手、點頭、微笑、欠身等方式相互致意。

                【真誠交談】

                自覺運用“您好、謝謝、再見、對不起”等禮貌用語。交談中,學會傾聽,即使不㊣同意對方觀點,也要讓對方把話說完。交談時應做到語調平和█,用詞準確、禮貌,通俗易懂。日常辦公提倡使用普通話。

                【禮貌介紹】

                介紹他人☉時,要遵守“尊者優》先了解情況”的原則,先將我方人員介╲紹給客戶,先將下級介紹給上級,先將男士介紹給女士,先將年輕者介紹給年長者。

                【交換名片】

                對外交往的各幸运快三形态什么意思 級員工應準備好公司統一格式的名片。呈网上代玩幸运快三 送名片時,應將自己的名片正面向上,雙手呈遞★對方;接受對方名片時,應雙〒手相接№;互換名片時,右手遞交名片≡≡,左手接對方名片;接過名片後,應認真閱讀幸运快三兼职 幸运快三兼职 ,再妥善收幸运快三哪个平台有 好。

                【親切握手】

                兩人以上場合中,握手由“尊者決定,尊者先行”;接待方應主動伸出手與客人相握,表示歡迎。在客人告辭時,等客人先伸出手再伸手相⊙握,表示“再見”;男士等女士伸手後方可與女士握手。握手時應神←情專註,面帶微笑。

                【行走禮讓】

                在公司區域內行走,上下樓〖梯或在辦公樓、走廊通道行走時╱,勻速沿卐走道右側行走;上下樓梯時,應保持單列行走,如遇人多事急,應在樓道轉彎處超行幸运快三彩票开奖查询 ;行走中遇到有幸运快三的计划吗 客人和領導時,應主動打招呼,並在上下樓梯或進出門口時主動讓路。

                【遞物有法】

                遞交文件時∩,應將文件正面對著』對方遞上去;若是書寫筆◇,應將筆尖朝●向自己;若是刀子或剪刀等利器,應將尖端朝向自己。

                【乘車有序】

                乘車時要講幸运快三计划群免费 究座次,要禮讓尊長、女士808幸运快三开奖结果 和上級。上下車的動作要文雅,保持車內的清潔和安靜。

                【引路有方】

                在走廊引幸运快三正规大平台 路時,應走在客人左前★方的兩三步處。引路人走在走廊左側,讓客╳人走在路中央,引路時要關照客☆人,與客人步伐保持一致,並適當地做些介⌒紹。

                【電梯禮讓】

                與他人共乘電梯時,應主動服務,註意禮讓。到達目的樓層,按住“開門”鈕,請客戶先出。

                【接打電話】

                來電話時,鈴響三聲幸运快三大小单双计划 以前拿起話筒;接聽電話,先說“您好”,再自報家門,語調溫和親切,留心聽取對方的講述,並記下要點;結束〓時禮貌道別,待對方掛Ψ 斷電話,自己♀再放話筒。通話簡明扼要,工作期間不被私人電話占用過多時間。

                【收發傳真】

                傳真設備幸运快三走势图带连线 無人在場而又有必要時,應使之處於自動接收狀態。發傳真時,要寫清楚姓幸运快三分析走势图 名、公司、部門、地址、傳真號碼和聯系電話等信息,同樣應為對方寫明收傳真人的姓名、所在公司、部門等信≡息,書寫於傳真內容上方。發送或收到傳真後,即刻告知對★方。如遇轉呈他人發來的傳真,要在第一時間內通知到位。傳真的⊙資料不容易保存,重要的傳真文件幸运快三开奖提前预测 要備份存檔。

                【電子郵件】

                養成及時回復郵件的習慣,發出的郵件必須寫主題,開頭和結尾遵循一定範怎么看幸运快三的计划 式,切記要署名。郵件正文內容應幸运快三骗局大小单双 簡明扼要,排版整齊大方,以方※便閱讀。發出前謹慎檢查,確保萬無一▲失。群∞發郵件時,要考慮尊重別人的∮隱私,學會使用抄送功能。

                二、 商務社交禮儀

                (一)拜訪與赴国家福利彩票幸运快三兼职 宴

                預約遵約。商務拜訪必須提前預約,一般提前三天預約拜訪時間。拜訪時要準時應約,如有變化,要提前更改約定的時間。

                拜訪有節。拜訪前須▂提前聯絡,明確時間、地點;等待時,尊重對方公司的辦公→環境,非禮勿視、非禮勿聽、非禮勿言、非禮勿動;見面時,講究遞㊣交名片、自我介紹等見面 禮。離別時,由拜【訪者提出,先起身並伸手向受訪者道別並 致謝;對方送行♀時,應該請對方留步。

                赴宴禮儀。收到請柬,及時回復;著裝得體,準時赴宴;對號落座,主動招呼;文雅進餐,交談適度;禮讓主賓,從容離席。

                (二)商務接待

                計劃得當。明確接待方針,提倡互相尊重、平等相待、禮待賓客、主隨客便。接待中央、省部級領導及重全天幸运快三计划群 要商業夥伴、國外友人等要有預案。接待幸运快三自己开奖的官网 日程周全,迎送、會見、談判、參觀、遊覽、宴請等具體日程安排應完整周全,通報及時。接待規格、接待人員、接待費用都要有章」可循。飲食住〒宿方面,遵守規定的同時尊重來○賓習俗,盡量滿足來賓需求。為來賓←提供交通工具時要妥當安排,為來賓自備的交通工具提供便利。接待重要來賓時,安全保网上的幸运快三彩票真的吗 衛與宣傳報導不可大意。

                禮賓有序。禮賓次序兼顧職務排 列、先來後到法則。應事先準備好桌簽,並以適當的形式提幸运快三开奖结果走势图 前向接待對象進行通ξ 報或征求意見。

                迎送陪同。接待正式來︽訪的重要客人,可⊙酌情為其安排歡迎、送別活動,以示對對方的重視▆與禮遇。對於遠道而來的客人,公司將安排專人到賓館迎送,要提前與對方商〖定雙方會合的時間與地點。陪同客人的人員要講究待客之道,做到照顧客人、方便客人、堅守崗位。

                (三)商務餐飲

                宴請禮儀。宴請需做好六個步驟:確定時間,選好場所;確定名單,寄送請柬;定制菜譜,排定座次;迎賓入座,準時開席;主客致辭,敬酒用餐;宴罷離席,禮貌送客。酒文幸运快三彩票是正规的吗 化要與時俱進,既能展現好客山東的熱情,同時尊重客人的選擇@和習慣。

                三、 商務談判禮儀

                成功的商務談ω判需要在談判禮儀上下功夫,抓◆住談判地點、談判座次、談判¤表現與合同簽訂四個關鍵。

                談判地點。談判地點要由談判各方共同〒協商確定,東道主提前做好現場布置。談判座次。雙邊談判酌情選擇橫桌式或豎桌式座次。橫桌式,客方人員面門而幸运快三计划群高手群 坐,主方人員背門而坐;雙方主談者幸运快三环球彩票官网 居中就座,各方其他人員依具體身份高低,各自先右後左、自高幸运快三预测分析 而低地分別在己側就座。豎桌式,進門右側由客方人︼士就座,左側則由主方人士就座。多邊談判可用自由式或☆主席式的座次。自由□ 式毋須事先正式安排座次,而主席式在面向正門設置一個主席之位,供各☆方代表發言時使用,其他人員一律背對正門、面對主席之位分別就座。

                談判表現。一位成功的談判者應做到心平氣和,處變不驚。談判應以互惠雙贏為目標,懂得適當讓幸运快三能玩吗 利,爭取談判成功。

                合同簽訂。談判◣結束後,在事先準備好的簽字廳舉行簽字儀式,是對談判成果的認可和承諾。簽字儀式講求正√式端莊。簽字人按照主左客右的ω座次入席,采用“輪換制”簽署文件,首先簽署應由〓己方所保存的文本,然後再簽署應由他方所保存的文本;簽字後,交換文本,真誠握手,互致祝賀。

                四、大型會議禮儀

                大型會議,均須進行縝密幸运快三全天计划免费人工 而細致的組織工作。負責幸运快三骗局 會務工作的管理人員要細致嚴謹,作好準備;參加會議的人員要恪守規定,積極響應。

                組織到位。會議之前,做好精心籌備,擬好會議∴通知,及時送▃達各方。會議上所№用的會議文件,如↘會議議程、開幕詞、閉幕詞、主題報告、大會決議、典型材料、背景介紹等,一般應在會前準備妥當,把握好下發的時機。會場布置、對外溝通、用品采辦等會♂務工作,要關註細幸运快三每天多少期 節,準備充分。

                會議期間。負責會務工作的管理人員要安排好與會者的迎送、引導、陪同。負責簽幸运快三兼职靠谱吗 到的人員,應及時向會議的負責人或主持人進行通報。周期較長的會議,為與會者安排會間的工作餐或宴〇請餐,並為住宿、交通提供『方便。凡重要的會議,用速記、錄音、錄∞像等方式進行現場記錄。

                會議之後。會議結束,應形成文件,包括會議決議▲、會議紀要等,及時下發或公布;應幸运快三大小单双走势规律 協助與會者返程,做好後續服幸运快三就是个坑 務,使會議有始有終。



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